Regra permanente
Art. 19 da EC nº 103/2019
10/06/2037
Exige 62 anos de idade e 15 anos de contribuição.
Na data: 62 anos de idade e 35 anos e 9 meses de contribuição.
Coeficiente estimado: 100% da média.
Compara a regra permanente e as quatro regras de transição da EC nº 103/2019 e estima o coeficiente do benefício.
Tempo de contribuição já cumprido
O número exato está no extrato CNIS, no Meu INSS.
Média de todos os salários desde julho de 1994, corrigidos. Deixe em zero se não souber.
As quatro regras de transição só existem para quem já era filiado quando a EC nº 103/2019 entrou em vigor.
Idade hoje
51 anos
Tempo de contribuição
25 anos
Regra mais próxima
10/06/2037
Regra permanente
Art. 19 da EC nº 103/2019
10/06/2037
Exige 62 anos de idade e 15 anos de contribuição.
Na data: 62 anos de idade e 35 anos e 9 meses de contribuição.
Coeficiente estimado: 100% da média.
Art. 15 da EC nº 103/2019
22/07/2038
Exige 30 anos de contribuição e soma de idade + tempo igual à pontuação do ano.
Na data: 63 anos de idade e 36 anos e 11 meses de contribuição.
Coeficiente estimado: 100% da média.
Art. 16 da EC nº 103/2019
10/06/2037
Exige 30 anos de contribuição e a idade mínima do ano.
Na data: 62 anos de idade e 35 anos e 9 meses de contribuição.
Coeficiente estimado: 100% da média.
Art. 17 da EC nº 103/2019
Não disponível
Exige 30 anos de contribuição mais metade do tempo que faltava em 13/11/2019.
Reservada a quem, em 13/11/2019, estava a menos de 2 anos do tempo integral de contribuição.
Sem idade mínima, mas o valor é apurado com o fator previdenciário, que depende da tábua de expectativa de vida do IBGE e não é estimado aqui.
Art. 20 da EC nº 103/2019
23/06/2043
Exige 57 anos de idade, 30 anos de contribuição e o dobro do tempo que faltava em 13/11/2019.
Na data: 68 anos de idade e 41 anos e 10 meses de contribuição.
Coeficiente estimado: 100% da média.
É a única transição que paga 100% da média dos salários de contribuição.
Valor estimado do benefício
R$ 3.500,00
100% da média informada. Valor bruto, antes de descontos.
Pontos de atenção